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三部門:建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度(意見全文)

來源:“最高人民檢察院 ”微信公眾號 2020-09-18 11:20 http://m.xbkwei.com/

  關(guān)于印發(fā)《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》的通知,內(nèi)容如下:

  各省、自治區(qū)、直轄市人民檢察院、教育廳(教委)、公安廳(局),新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團人民檢察院、教育局、公安局:

  為健全預(yù)防性侵未成年人違法犯罪機制,進一步加強對未成年人的全面保護,現(xiàn)將《最高人民檢察院、教育部、公安部關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》印發(fā)給你們,請認真貫徹執(zhí)行。

  最高人民檢察院

  教育部

  公安部

  2020年8月20日

關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見

第一章 總 則

  第一條為貫徹未成年人特殊、優(yōu)先保護原則,加強對學(xué)校教職員工的管理,預(yù)防利用職業(yè)便利實施的性侵未成年人違法犯罪,根據(jù)《中華人民共和國刑法》《中華人民共和國刑事訴訟法》《中華人民共和國未成年人保護法》《中華人民共和國治安管理處罰法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國勞動合同法》等法律,制定本意見。

  第二條最高人民檢察院、教育部與公安部聯(lián)合建立信息共享工作機制。教育部統(tǒng)籌、指導(dǎo)各級教育行政部門及教師資格認定機構(gòu)實施教職員工準(zhǔn)入查詢制度。公安部協(xié)助教育部開展信息查詢工作。最高人民檢察院對相關(guān)工作情況開展法律監(jiān)督。

  第三條本意見所稱的學(xué)校,是指中小學(xué)校(含中等職業(yè)學(xué)校和特殊教育學(xué)校)、幼兒園。

第二章 內(nèi)容與方式

  第四條本意見所稱的性侵違法犯罪信息,是指符合下列條件的違法犯罪信息,公安部根據(jù)本條規(guī)定建立性侵違法犯罪人員信息庫:

  (一)因觸犯刑法第二百三十六條、第二百三十七條規(guī)定的強奸,強制猥褻,猥褻兒童犯罪行為被人民法院依法作出有罪判決的人員信息;

  (二)因觸犯刑法第二百三十六條、第二百三十七條規(guī)定的強奸,強制猥褻,猥褻兒童犯罪行為被人民檢察院根據(jù)刑事訴訟法第一百七十七條第二款之規(guī)定作出不起訴決定的人員信息;

  (三)因觸犯治安管理處罰法第四十四條規(guī)定的猥褻行為被行政處罰的人員信息。

  符合刑事訴訟法第二百八十六條規(guī)定的未成年人犯罪記錄封存條件的信息除外。

  第五條學(xué)校新招錄教師、行政人員、勤雜人員、安保人員等在校園內(nèi)工作的教職員工,在入職前應(yīng)當(dāng)進行性侵違法犯罪信息查詢。

  在認定教師資格前,教師資格認定機構(gòu)應(yīng)當(dāng)對申請人員進行性侵違法犯罪信息查詢。

  第六條教育行政部門應(yīng)當(dāng)做好在職教職員工性侵違法犯罪信息的篩查。

第三章 查詢與異議

  第七條教育部建立統(tǒng)一的信息查詢平臺,與公安部部門間信息共享與服務(wù)平臺對接,實現(xiàn)性侵違法犯罪人員信息核查,面向地方教育行政部門提供教職員工準(zhǔn)入查詢服務(wù)。

  地方教育行政部門主管本行政區(qū)內(nèi)的教職員工準(zhǔn)入查詢。

  根據(jù)屬地化管理原則,縣級及以上教育行政部門根據(jù)擬聘人員和在職教職員工的授權(quán),對其性侵違法犯罪信息進行查詢。

  對教師資格申請人員的查詢,由受理申請的教師資格認定機構(gòu)組織開展。

  第八條公安部根據(jù)教育部提供的最終查詢用戶身份信息和查詢業(yè)務(wù)類別,向教育部信息查詢平臺反饋被查詢?nèi)耸欠裼行郧诌`法犯罪信息。

  第九條查詢結(jié)果只反映查詢時性侵違法犯罪人員信息庫里錄入和存在的信息。

  第十條查詢結(jié)果告知的內(nèi)容包括:

  (一)有無性侵違法犯罪信息;

  (二)有性侵違法犯罪信息的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)本意見第四條規(guī)定標(biāo)注信息類型;

  (三)其他需要告知的內(nèi)容。

  第十一條被查詢?nèi)藢Σ樵兘Y(jié)果有異議的,可以向其授權(quán)的教育行政部門提出復(fù)查申請,由教育行政部門通過信息查詢平臺提交申請,由教育部統(tǒng)一提請公安部復(fù)查。

第四章 執(zhí)行與責(zé)任

  第十二條學(xué)校擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在入職前進行查詢。對經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有性侵違法犯罪信息的,教育行政部門或?qū)W校不得錄用。在職教職員工經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有性侵違法犯罪信息的,應(yīng)當(dāng)立即停止其工作,按照規(guī)定及時解除聘用合同。

  教師資格申請人員取得教師資格前應(yīng)當(dāng)進行教師資格準(zhǔn)入查詢。對經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有性侵違法犯罪信息的,應(yīng)當(dāng)不予認定。已經(jīng)認定的按照法律法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定處理。

  第十三條地方教育行政部門未對教職員工性侵違法犯罪信息進行查詢,或者經(jīng)查詢有相關(guān)違法犯罪信息,地方教育行政部門或?qū)W校仍予以錄用的,由上級教育行政部門責(zé)令改正,并追究相關(guān)教育行政部門和學(xué)校相關(guān)人員責(zé)任。

  教師資格認定機構(gòu)未對申請教師資格人員性侵違法犯罪信息進行查詢,或者未依法依規(guī)對經(jīng)查詢有相關(guān)違法犯罪信息的人員予以處理的,由上級教育行政部門予以糾正,并報主管部門依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。

  第十四條有關(guān)單位和個人應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照本意見規(guī)定的程序和內(nèi)容開展查詢,并對查詢獲悉的有關(guān)性侵違法犯罪信息保密,不得散布或者用于其他用途。違反規(guī)定的,依法追究相應(yīng)責(zé)任。

第五章 其他規(guī)定

  第十五條最高人民檢察院、教育部、公安部應(yīng)當(dāng)建立溝通聯(lián)系機制,及時總結(jié)工作情況,研究解決存在的問題,指導(dǎo)地方相關(guān)部門及學(xué)校開展具體工作,促進學(xué)校安全建設(shè)和保護未成年人健康成長。

  第十六條教師因?qū)W(xué)生實施性騷擾等行為,被用人單位解除聘用關(guān)系或者開除,但其行為不屬于本意見第四條規(guī)定情形的,具體處理辦法由教育部另行規(guī)定。

  第十七條對高校教職員工以及面向未成年人的校外培訓(xùn)機構(gòu)工作人員的性侵違法犯罪信息查詢,參照本意見執(zhí)行。

  第十八條各地正在開展的其他密切接觸未成年人行業(yè)入職查詢工作,可以按照原有方式繼續(xù)實施。

  

責(zé)任編輯:凌芹莉
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